就活学生を辞めさせない!リクルーター入門 採用活動第一線のあなたの役割・注意点

監修 原 正紀
発売元 日本経済新聞出版社
発売日 2008年9月25日 絶賛発売中!

リクルーター DVD目次
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DVDビデオ版 [全1巻]

■ VHS版全2巻分の映像に加えて、特典映像
 「収録内容のまとめ」「内定後のフォロー」も収録!(約10分)
■ 収録時間 約55分
■ 価格 88,000円(税込92,400円)

VHSビデオ版 [全2巻]

■ 収録時間 各巻約23分
■ 価格 各巻44,000円(税込46,200円)

概要

新卒採用の環境が刻々と変化する近年、どのように「欲しい人材」を採り、入社してもらうかは、企業にとって大きな問題です。
そのため、将来の活躍が見込める学生に社会人の先輩として接触するリクルーターは、その役割があらためて注目されています。
このビデオは、採用の最前線で活躍するリクルーターが知っておきたい役割、実践知識、してはならない事項を、ドラマを交え解説します。学生に会社の「顔」として接するリクルーターに不可欠な意識・知識・スキルが身につく企業の採用活動支援コンテンツです。

特長

リクルーターは自社の採用活動をサポートする強力な武器であると同時に、自社のイメージダウンに直結する“諸刃の剣”です。採用活動での成功を勝ち取るためには、リクルーター教育が欠かせません。リクルーター教育カリキュラムの大枠をサポートします。

・ 若手世代がその役割を担うリクルーターは、映像慣れした世代です。実りのある教育を実践するには視聴覚教材がお薦めです。社内・社外講師の講演やテキスト系メディアなどといったクロスメディア利用での相性も考慮しました。

・ 明確なリクルーター制度をとっていない企業でも活用できるように配慮しました。

収録内容

第1巻 リクルーターなら知っておきたい基礎知識(約23分)

■ プロローグ
■ いま、採用市場は
■ 学生の意識と傾向
リクルーターの役割とは
リクルーター活動をどう進めるか
■ エピローグ

第2巻 ほしい人材を惹きつける言動と面談の実際

■ プロローグ
■ 面談でめざすもの
■ 学生との面談の実際T【悪い例】
■ コンプライアンスへの配慮
■ 学生との面談の実際U【良い例】
■ エピローグ

原 正紀 プロフィール

原 正紀

早稲田大学法学部卒業後、リクルート社で企業への人財関連の提案活動を行う。 本社および関西支社で営業部長を務め、04年7月に独立し経済産業省事業のジョブカフェ・サポートセンター代表に就任。 06年10月人財支援の(株)クオリティ・オブ・ライフを設立、代表取締役に就任。

高知大学客員教授(キャリア論)/GCDFキャリアカウンセラー/中小企業診断士/ITコーディネーター

連載

月刊企業診断「挑戦する経営者」(同友館)

著書

採用氷河期」(日本経済新聞出版社)
5×2の法則」(同友館)
「会社復活」「オンリーワン企業はここが違う」(共著:経林書房)
きっと見つかる、自分・未来・仕事 ジョブカフェスタイル」(経済産業省編:監修) など

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