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充実した人生の集合が躍動する組織をつくる、株式会社クオリティ・オブ・ライフ

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活動実績

 

活動実績一覧

クオリティオブライフの過去の実績一覧

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2021.05.11 Tue

企業とシニア人材のマッチングによって、企業が抱える様々な経営課題を解決する『生涯プロフェッショナル/Engun』事業を推進する株式会社クオリティ・オブ・ライフ(本社:東京都千代田区、代表取締役:原 正紀)は、2020年度(2020年4月1日~2021年3月31日)に新たに登録があったシニア専門家数を集計、「部長・支店長クラス」「経営層」の経験者が7割を超え、経営・マネジメントの経験を持つ登録者が多い特徴がみられました。


プレスリリース内容については以下をご覧ください。
[プレスリリース]新規登録者の7割が出身企業で経営やマネジメントを経験

2021.03.03 Wed

TAC株式会社主催:企業経営アドバイザー特別セミナー
「地域企業支援で活躍する支援者になる~セカンドキャリアセミナー」

 公認会計士や税理士など、多くの国家資格や検定試験の受験指導といった教育事業を展開しているTAC株式会社では、経営知識が学べる企業経営アドバイザー講座から、「地域企業支援で活躍する支援者になる~セカンドキャリアセミナー」を3/13(土)に実施、弊社代表の原が講師を務めます。


セミナー概要

●日 時: 2021年3月13日(土)11:00〜12:30

●視聴方法: ※Zoomによるオンラインセミナーとなります

●参加料: 無料

●定 員: 100名※定員に達した次第で申込を締切る場合がございます

●申込締切: 2021年3月11日(木)13:00まで

●プログラム内容:
     1. 中小企業経営を知る
     2. 選ばれるポイント
     3. 解決するポイント

●講師: 株式会社クオリティ・オブ・ライフ 代表取締役社長 原 正紀

▼セミナーの詳細・申込みはこちら
https://willap.jp/p/acc_2314/seminar_210317/

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■主催:TAC株式会社
Webサイト:https://www.tac-school.co.jp/index.html
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2021.03.01 Mon

企業とシニア人材のマッチングによって、企業が抱える様々な経営課題を解決する『生涯プロフェッショナル/Engun』事業を推進する株式会社クオリティ・オブ・ライフ(本社:東京都千代田区、代表取締役:原 正紀)は、大企業ミドル・シニア向け中小企業支援体験プログラム「プロフェッショナル・キャラバン隊」に参加する企業を2021年3月下旬より募集を開始します。


プレスリリース内容については以下をご覧ください。
[プレスリリース]大企業50代社員が新たなチャレンジ!中小企業経営者の課題を解決する実践型プログラムを開始

2021.02.22 Mon

大阪労働局「令和2年度就職氷河期世代活躍支援 セミナー」
第3回「就職氷河期世代の採用と活躍する組織づくり」

 就職氷河期世代と言われる方々は、時代背景から実力とは関係なく安定的な就職が難しかった世代であり、企業にとっては人材確保の大きなチャンスと言えます。社会的にもその雇用促進をすることが重要であり、国も力を入れて支援をしています。その採用に対するメリットや方法、受入における留意点、活用のための組織のあり方などを本セミナーで伝えます。
具体的な内容としては、就職氷河期世代の採用・活用のメリット、戦力化に向けた課題とその解決策について、企業の成功事例の紹介、採用方法例と入社後の定着・育成のポイントなどについて説明します。主に経営者や人事責任者を対象に、受入環境や組織作り等会社として取り組む重要性についても解説します。


実施概要

●日 時: 2月24日(水)14時~15時45分
※Zoomによるオンラインセミナーとなります

●講師: 株式会社クオリティ・オブ・ライフ 代表取締役社長 原 正紀

▼セミナーの詳細・申込みはこちら
https://public.lec-jp.com/employmentIceAge-oosaka/seminar/20210224.html

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■お問い合せ先
大阪労働局『就職氷河期世代活躍支援都道府県プラットフォーム活用支援』運営事務局
【受託運営企業】株式会社東京リーガルマインド 大阪法人事業本部
【E-mail】pfshien@lec-jp.com
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2021.02.10 Wed

中小企業庁 「地域中小企業人材確保支援等事業」
第二回オープンセミナー「アフターコロナを見据えた中小企業の人事制度・組織改革」(無料・オンライン実施)

 企業において、日々支援する中で、すぐに人が辞めてしまう、社内人事評価や育成等組織関わる悩み・課題が多々あるかと存じます。今回は、「日本成長戦略40歳定年制」の著者である東京大学大学院 経済学研究科 教授 柳川 範之氏をお迎えし、中小企業に今後求められる人事・組織の改革についてご講演を頂きます。
オンラインでのセミナーとなりますのでぜひ、ご参加ください。


開催概要

●日 時: 3月1日(月)15時~16時30分

●プログラム:
1. 「中小企業に今後求められる人事・組織の改革について」
   東京大学大学院 経済学研究科 教授 柳川 範之氏

2. アフターコロナで変わる人事&本事業のこれからについて
   株式会社クオリティ・オブ・ライフ 代表取締役社長 原 正紀

柳川先生 (7).jpg

柳川氏 プロフィール
1988年、慶應義塾大学経済学部卒業。1993年、東京大学大学院経済学研究科博士課程修了、博士号取得。慶應義塾大学経済学部専任講師、東京大学大学院経済学研究科助教授、准教授を経て、2011年より現職。政府の経済財政諮問会議の民間議員、経済産業省産業構造審議会・2050経済社会構造部会長等の公職歴多数。 著書 「日本成長戦略40歳定年制」(さくら舎)、「東大教授が教える独学勉強法」(草思社)、「法と企業行動の経済分析」(日本経済新聞社)など。

▼セミナーの申込はこちら
https://forms.gle/9KitTf5qFx1rVtD57

※オンラインでの開催となりますため、ご参加申込を頂きました方へ
実施日前日までに配信URLをお送りいたします。
そのため、参加される方は全員お申し込みをお願いいたします。
また、本件に関するご質問等がございましたら以下事務局までお気軽にお問合せくださいませ。

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■お問い合せ先
中小企業庁「地域中小企業人材確保支援等事業」運営事務局
株式会社クオリティ・オブ・ライフ(担当:品川・岩村・原田)
【E-mail】info@qol-inc.com
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